sábado, 15 de diciembre de 2012

Desarrollo de habilidades para buscar empleo y dirigir su trayectoria profesional

Las entrevistas le brindan la oportunidad de demostrar su competencia ante el empleador, de modo que vale la pena estar bien preparado. El empleador está buscando lo que usted puede ofrecer a la compañía: sus aptitudes, habilidades, conocimiento y vitalidad.

Para realizar una entrevista eficaz, es necesario que se comunique eficazmente mediante las palabras, el tono de voz e imágenes visuales positivas. De esta manera, el empleador receptará un mensaje con niveles de seguridad, credibilidad, honradez, inteligencia, experiencia y educación adecuados para el trabajo.

Sus acciones, palabras y actitudes a menudo influyen en la opinión que los demás se forman de usted. Lo que haga o deje de hacer en la entrevista puede influir en la obtención del trabajo.
La siguiente lista de consejos le ofrece pautas de sentido común para la entrevista. También puede utilizarla en otras etapas de su búsqueda de trabajo.
Qué hacer:
1.    Obtenga información con anticipación acerca de la compañía u organización.
2.    Practique responder a preguntas difíciles, ilegales o "demasiado personales".
3.    Duerma bien la noche anterior, de modo que pueda estar mentalmente alerta para la entrevista.
4.    Vístase en forma adecuada y cuide su aspecto
5.    Lleve algo de dinero. Quizás lo necesite para realizar una llamada telefónica o para tomar un café.
6.    Lleve un currículum vitae de más, una lista de referencias, un anotador pequeño y un lapicero


3 comentarios:

  1. Sumamente de acuerdo. Debemos estar alertas y listos para responder lo complicado. Creo además que debemos buscar impresionar de forma positiva y crear la necesidad por parte del que realiza la entrevista por contratarnos. Hay que saberse vender.

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  2. Hola Yessenia, los tips que esta brindando para entrevistas de trabajo son muy buenos, esto porque no podemos simplemente llegar y ver que sucede, y mucho menos afrontar las entrevistas con una actitud pesimista, o en la que quepa cualquier duda. Ante todo tenemos que tener confianza en nuestras habilidades, y si estamos en esa entrevista es porque de alguna u otra forma tenemos la capacidad para lograr esa meta de obtener ese puesto de trabajo, pero siempre preparandose con anterioridad. Saludos,

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  3. Algunas veces me ha tocado jugar el role de quien entrevista y por lo menos en mi caso que la persona haya investigado sobre la compañía, que esté al día con el acontecer nacional y sobre todo la seguridad con la que se responde son los factores determinantes que inclinan la balanza en situaciones de empate de conocimientos y aptitudes.

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